Consulting

Mehr als nur Training

Das richtige Umfeld für zündende Ideen

Neue Ideen gedeihen am besten in der richtigen Umgebung - wir unterstützen dabei
Image
Digitalisierung und Geschäftsmodelle

Wer schlechte Prozesse und Geschäftsmodelle digitalisiert, bekommt schlechte digitale Prozess und Geschäftsmodelle.

Digitalisierung ist also mehr als Bits und Bytes. Sie beeinflusst Unternehmen auf vielen Ebenen.

Image
Transformation und Organisationsentwicklung

Unternehmensentwicklung Top-Down ist ein alter Dinosaurier, der keinen Biss mehr hat. Veränderung geht nur miteinander.

Gute Organisationen kommen mit der Volatilität im Markt zurecht, indem sie sich durchwegs richtig aufstellen.

Image
Führungskräfte- und Teamentwicklung

Hierarchien in Organigrammen sind kein Garant für Erfolg mehr. Unternehmen brauchen echte Führung an allen Orten.

Teams entstehen freiwillig und nutzen einem gemeinsamen Anliegen, das alle Mitglieder begeistert.

Image
New Work und Office Design

Wände raus und Kickertische rein ist Kosmetik an der falschen Stelle. Gute Arbeit braucht nicht nur Möbel sondern vor allem Überzeugung.

Eine einladende Arbeitskultur ermöglicht es, Sprünge zu machen - auch an die Spitze im Wettbewerb.

Dafür gibt es nur eine Lösung:

Wir wollen mit Dir das richtige Umfeld für Ideen schaffen

Gute Berater kennen die Lösung nicht

Sie suchen sie gemeinsam mit ihren Auftraggebern

Das wissen wir mit Sicherheit

Jedes Unternehmen hat Potenzial, die richtigen und besten Ideen zu finden - sie müssen sich nur trauen!
Image

Freiraum

Erfolgreiche Ideen entstehen in passenden Freiräumen - nicht gesetzlos aber lösgelöst
  • Wie würde bei uns ein Freiraum für neue Ideen aussehen?

  • Welche Abhängigkeiten können wir ausschalten, damit wirkliche Freiheiten entstehen und wirksam werden können?

  • Wie lange halten wir es duch, uns diesen Freiraum zu erlauben?

Image

Motivation

Menschen sind von sich heraus motiviert, auch in der Arbeit. Nur dürfen sie nicht immer so wollen, wie sie könnten
  • Was ist das richtige Thema oder Problem, das wir in unserem Freiraum gelöst haben möchten?

  • Wer lässt sich von unserer Einladung in den Freiraum überzeugen, um an unserer Fragestellung zu arbeiten?

  • Wie verhindern wir, das die innere Motivation von außen zerstört wird?

Image

Selbstorganisation

Befehle von oben zerstören mitunter die besten Ideen und verhindern die Beteiligung der MitarbeiterInnen
  • Wie unterstützen wir Teams dabei, echte Teams werden zu können?

  • Welche Unterstützung bieten wir den Teams, um sich selbst besser organisieren zu können?

  • Was machen wir mit den anderen MitarbeiterInnen außerhalb des Freiraums, wenn sie sich auch selbst organisieren wollen?

Diese Fragen möchten wir gerne diskutieren und nach geeigneten Ansätzen für eine konkrete Fragestellung suchen:

Jetzt Kontakt aufnehmen

Per E-Mail
Schicke jetzt eine E-Mail an [email protected] und erzähle uns, wie wir Dich unterstützen können.
E-Mail schicken
Per Telefon

Gespräch sind immer noch der beste Austausch - trotz aller digitalen Medien. Natürlich können wir auch gerne telefonieren und gemeinsam herausfinden, was wir für Dich tun können.

Lass uns einen Termin vereinbaren, zu dem wir Dich anrufen können.

Jetzt Termin vereinbaren
Per Chat
Du willst mit uns chaten? Unten rechts auf dieser Seite findest Du unser Chat-Icon. Wenn einer unserer Mitarbeiter online ist, erhältst Du auch sofort eine Antwort auf Deine Fragen.